仕事の幅を広げると、
おもてなしの幅が広がるExpanding the scope of your work
will broaden the scope of your hospitality
この街の賑わいと活力は、
私たちが創り出す。
ビジネスマインド旺盛な『東海』の地を軸足に、
街と街を結びつける『鉄道』と密接につながりながら、
旅を通じて街と人、人と人とを結びつけ、
活気に満ちた地域社会に貢献する。
それがJR東海ホテルズのミッションです。
Hotels
それぞれの地域、
それぞれの街のニーズに応える
東海エリアを主な事業拠点に、時代の動向を読みながら
それぞれの地域、それぞれの街のニーズに応える
ホテルビジネスを展開しています。
名古屋マリオットアソシアホテル
ホテルアソシア豊橋
ホテルアソシア新横浜*
ホテルアソシア静岡
ヒルトン高山リゾート
名古屋JRゲートタワーホテル
コートヤード・バイ・マリオット京都駅
コートヤード・バイ・マリオット京都四条烏丸
ホテル 寧 奈良
社員が輝き、
最高のおもてなしを生む職場へ
- 宿泊部門
- 料飲宴会部門
- 営業部門
- 調理部門
- 管理部門
JR Central Hotels
JR Central Hotels
JR Central Hotels
JR東海ホテルズ
ならではのエピソード
エリアごとの違いや魅力など、貴重なクロストークをご紹介します。
よくあるご質問
Q 求める人物像について
以下の４項目を求める人物像としてご案内しております。
・誠実さ
人と人が触れ合うお仕事なので、目の前のお客様としっかりと向き合って誠実に仕事ができる方を求めています。
・変化に対応し、挑戦する心
世の中の環境や情勢は常に変化をしておりますので、流れに柔軟に対応し、どんどんチャレンジしていく気持ちを持った方を求めています。
・学び、向上する姿勢
ホテルは、社員一人ひとりの『知恵』や『アイデア』が付加価値の創出につながります。
日頃からアンテナを張り、常に知識に磨きをかけ、向上心を発揮できる方を求めています。
・チームワークの中で光る個性
ホテルの仕事は、チームで協力して達成していく仕事が多くあります。チームでの和を重んじながらも、自分らしさや工夫を加えながら個性を発揮できる方を求めています。
Q 必要な資格について
入社にあたって必須としている資格は定めておりません。
また、ホテルで働くうえで、語学力は強みとなりますが、ご応募条件の中で必須とはしておりません。語学を活かして仕事をしたい方も、これから語学力を伸ばしていきたい方も、どちらでも活躍できる幅広いフィールドと充実した研修制度をご準備しております。
Q 勤務時間について
シフト制を基本とした働き方であり、配属先によってシフトのパターンが異なります。
超過勤務が発生することもありますが、当社では１分単位で時間外手当を支給しております。
Q
応募方法について
以下リンクからご応募にお進みください。
→新卒採用はこちら
→キャリア採用はこちら
Q 求める人物像について
以下の４項目を求める人物像としてご案内しております。
・誠実さ
人と人が触れ合うお仕事なので、目の前のお客様としっかりと向き合って誠実に仕事ができる方を求めています。
・変化に対応し、挑戦する心
世の中の環境や情勢は常に変化をしておりますので、流れに柔軟に対応し、どんどんチャレンジしていく気持ちを持った方を求めています。
・学び、向上する姿勢
ホテルは、社員一人ひとりの『知恵』や『アイデア』が付加価値の創出につながります。
日頃からアンテナを張り、常に知識に磨きをかけ、向上心を発揮できる方を求めています。
・チームワークの中で光る個性
ホテルの仕事は、チームで協力して達成していく仕事が多くあります。チームでの和を重んじながらも、自分らしさや工夫を加えながら個性を発揮できる方を求めています。